阿里offer获取记
受王佩瑶大佬之邀，写一下我在2019年春招拿到阿里offer的经历。
个人简介
本人成绩马马虎虎，中等水平，但对计算机兴趣浓浓，曾在信息学院科技协技术服务部（现在成大志团了）为不少学弟学妹学长学姐修过电脑疑难杂症。反正不管软硬件，我都爱折腾。估计也正是我这折腾劲，我自认为知识深度广度都不错，才让我在面对面试官的问题时能从容面对。
学习经历
其实我觉得想要拿到一个好offer，就得多写代码，多写技术文章（找工作没啥捷径，付出多少努力，就有多少收获）。
大一学校里面没学多少东西，就学了个入门C++，很肤浅（仅C++语法，不包括面向对象部分）。其实大一基本把业余时间都花在社团活动里面了，不过我在大一暑假期间，每天基本都会花四五个小时学习，我在慕课网自学了C++的面向对象部分，还有RTTI等高级特性，另外学习了汇编语言，我把C语言的20多个字符串处理函数（memcpy、strcpy，strstr等）的汇编代码行行打注释学习了一遍（我面试阿里的时候，一面面试官就问的汇编，很轻松就通过了，那个面试官就是我后来的主管）。
大二期间，其实进步很大，因为写了很多代码，生产了四五个项目，都是C++项目，大部分代码是寒暑假没回家写的。有些项目是自己写的，有些项目是GitHub抄的，有些项目是团队完成的，加起来估计有四五万行代码吧。内容基本都是围绕着操作系统的，如文件管理，IO模型，进程线程，线程同步等。项目经历是简历最大的闪光点，技术二面面试官一般都会挑一些简历中的项目来问，如某某项目实现了什么功能，怎么实现的，以及遇到什么问题，问题怎么解决的。
大三下学期春招就已经开始了，在大三寒假就该准备简历，好好准备秋招了。大三上学期基本上和大二是差不多的，也是写写项目，只不过会研究地比较深入一些，可能国内根本找不到资料，需要读一些英文博客，翻译一些英文论文。可能大二写的项目拓宽了我的知识广度，大三学的好多东西加深了我的知识深度。我实习期间主管说过，他的招人标准就是知识广度够得情况下，某一方面要研究地够深入，如学C语言知道其底层的汇编实现。技术终面面试官一般会问一些比较底层的东西，可能从上层技术问到底层实现，再问到操作系统层面，再问到硬件上（有些面试官，有十几年技术积累的大佬，就是这么恐怖。反正腾讯和阿里的终面面试官问的都比较深入，所以书得读的多，代码也得写的多）。
校招经验
本科生一般有三波应聘机会。
- 一、大三下学期的春招，一般过完年之后很多公司就开始了，是招暑期实习生的，发的实习offer，秋招转正成功发正式offer；
- 二、大四上学期的秋招，一般大四上学期开学就开始了，秋招发的是正式offer；拿到offer之后就可以签三方了。
- 三、大四下学期的春招补招，企业对秋招没招满的岗位进行补招，hc（head count，企业计划招聘的人数）比较少。
想找工作的同学，尽早找工作，机会多一些。大三下找实习，如果工作岗位满意就努力留下来，如果不想留或没留下来就参加大四上的秋招找更好的工作。我认识的好几个同学，春招后在小公司实习，秋招进了腾讯。
想进大公司的，面试之前找小公司练一练。反正我面试阿里的时候有的话已经说了三四遍了。至于简历，项目经验是重中之重，写个优秀的简历，再找个学长学姐内推一下，基本就会有面试机会。
校招准备
看自己要应聘什么岗位了。
一、开发岗，如C++、Java、后端、客户端岗都会考算法，不管笔试还是面试基本都会给你出题让你解题，题目和ACM的差不多，比ACM会简单一些，所以得提前刷题，别连笔试都过不了。其次就是项目经历了，面试前练一练项目实现了什么功能，怎么实现的，以及遇到什么问题，问题怎么解决的。
二、算法岗，本科生基本没戏
三、安全岗，基本不会问算法，会问安全技术，就看自己技术水平了。
四、产品岗，非技术岗我就不懂了。